Når vi udvikler mennesker, der arbejder med mennesker, må vi lytte til dem, det handler om. Læs hvordan IFKH arbejder med advisoryboard og levede erfaringer i kompetenceudviklingen.

Tryghed er nøglen til den gode trivsel på arbejdspladsen

Serviceloven / lov om voksenansvar / straffeloven

Jo længere tid vi venter, jo mere svigter samfundet. Problemet vokser og vokser, og medvirker i den grad til de faglige udfordringer og...

Low Arousal - hvorfor virker det ikke?

Vold og trusler i psykiatrien og socialpsykiatrien.

Målet om at nedbringe tvang inden udgangen af 2020 er ikke nået! Sundhedsstyrelsen skriver: Sundhedsstyrelsen har gjort endelig status på...